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人才战略

人才战略

我们的约定

开放和建设性的沟通

我们以诚实、开放和直接的方式与每个人沟通。我们通过提供彼此辅导和建设性的反馈做到互相支持。

承诺与责任性

我们尊重自己对别人和客户所做的任何承诺,我们勇于对自己的承诺承担责任,除非双方同意改变承诺的具体内容。我们认为,不守承诺是不负责任的表现,也是不可接受的行为,不仅损害个人和团队的信誉,也破坏了工作的成效。

持续学习和创新

我们都致力于持续的学习和创新,包括个人及团队的学习和创新。我们重视各种新颖的观点,并且鼓励跳出“条条框框”的思维模式。

追求卓越

我们致力于用对的人把对的事做对。我们设定高标准,并且注重结果以及为我们的客户创造附加值,为这一切我们设立了高标准。我们强调每个人的主动性,并且时刻在寻找机会来改进效率和提高成效。

建设高绩效的团队

我们努力成为一支高绩效的团队,拥有远大的目标,有效的执行力,优秀的个人,相互支持。我们以诚待人,以责任、尊重和关怀对待同事。

华鼎的每一个工作岗位,都充满乐趣与挑战,你都将在工作中收获快乐和启发。


人力资源部电话:0535-6762977

人力资源部邮箱:hdwyrenshibuchina@163.com

职位信息


技术研发

    岗位要求:每一款新产品都出自这里,创新精神和一丝不苟的态度,是这里必备的品质。

    联系电话:0535-6762977

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生产制造

    岗位要求:要求每一个产品都是完美的,因为品质是华鼎的生命,所以我们要求你有强烈的责任感和追求完美的精神

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市场销售

岗位要求:有较强的沟通能力和营销思维,并且想让工作充满激情和挑战,这里是最适合你的舞台

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采购岗位

    岗位要求:拥有丰富的知识良好的 谈判技巧

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财务岗位

    岗位要求:专业的财务知识和缜密的思维

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